Notre méthode de travail a fait ses preuves.
Les principes d’action de Prevaxio
- Analyser de manière systémique l’organisation et son environnement
- Associer l’ensemble des acteurs à toutes les étapes du projet
- Prendre en compte toutes les dimensions du facteur humain
- Mettre en place des actions simples et facilement transférables
- Mettre à disposition des outils de pilotage et des indicateurs de mesure
L’apport de Prevaxio
- Éviter les visions routinières et conformistes
- Repérer les axes de travail prioritaires, les leviers d’actions et les acteurs à impliquer
- Appuyer le pouvoir d’impulsion de la Direction
- Faire adhérer les salariés à la démarche et les impliquer dans la construction du projet
- Aider l’organisation à s’inscrire dans une démarche d’amélioration continue
- Responsabiliser l’ensemble des acteurs